Депутаты хотят усложнить форму уведомлений от работодателей

 28.10.2013

Государственная дума продолжает уточнять миграционное законодательство. Наибольшее внимание вызывает предложение обязать иметь медицинскую страховку не только любому иностранному работнику, но и членам его семьи. 

Такая инициатива повлечет определенные трудности для работодателей. Это связано с тем, что депутаты предлагают включить в форму уведомления при найме иностранных граждан на работу следующую информацию:

• наличие или отсутствие судимости,
• количество членов его семьи, которые будут вместе с ним находиться на территории РФ.

Правда о том, откуда работодатель получит данные о точном числе членов семьи иностранного гражданина и наличии у него судимости кроме, как со слов самого гражданина, пока непонятно. Это предложение также касается и физических лиц, имеющими трудовой патент. Другие инициативы Государственной думы касаются жизни нелегалов и работы госструктур:

• введение учетной нормы регистрации для мигрантов, которая, по их мнению, исключит из практики «резиновые квартиры», в которых сотнями регистрируются, а иногда и селятся мигранты;
• введение разрешений на покупку и аренду жилья иностранными гражданами;
• внесение изменений в закон о порядке рассмотрения заявлений и обращений граждан, которые заключаются в сокращении вдвое срока обработки и реагирования на обращения, касающиеся нелегальных мигрантов, и в предоставлении возможности оставлять электронные заявки, которые должны будут проверяться в течение 10 дней с выездом на место.

В результате столичные власти выступили с предложением написать миграционное законодательство заново, а не вносить постоянно поправки в него.