|
Когда работодатель хочет трудоустроить к себе мигрантов, выступать для них в качестве принимающей стороны и законно работать с миграционными документами, то его компании необходимо встать на учёт в МВД (пройти аккредитацию).
В ряде случаев, для прохождения аккредитации на юридический адрес организации выезжает проверка.
Наличие аккредитации расширяет спектр возможностей работодателя. Она позволяет:
- Принимать на работу визовых и безвизовых специалистов
- Выступать в качестве законной принимающей стороны (регистрировать сотрудников). Это также и возможность продлевать регистрацию сотрудников на основании чеков по патенту, уведомляя миграционные службы (на основании постановления Правительства № 9 ст.42 от 15.01.2007 г.)
- Подавать уведомления о заключении/расторжении трудовых и гражданско-правовых договоров напрямую через инспектора
Также, если компания намерена продолжать работать с мигрантами, то ежегодно необходимо подтверждать аккредитацию.
Близится новый год, и поэтому нужно уделить время этой процедуре и заняться подтверждением аккредитации прямо сейчас, пока в МВД не начался предновогодний ажиотаж!
Мы оказываем помощь по прохождению и подтверждению аккредитации, освободите себя от очередей, траты времени и хлопот, и доверьтесь нашим специалистам.
Обращайтесь к нашим миграционным юристам по номеру телефона 8 (812) 242-88-29, мы окажем вам бесплатную консультационную поддержку!
| 
03.10.2019
