Трудовой патент и отпуск иностранного работника

Таким образом, период действия трудового патента иностранного гражданина зависит времени прошедшего с даты его выдачи, указанной на самом патенте. И от того, был ли он оплачен по верным реквизитам, с верной суммой и в установленные сроки.

Уход иностранного работника в отпуск никак не влияет на правила и условия продления действия его патента на работу. Даже если иностранец выезжает из России на отдых, его документы должны действовать для того, чтобы он мог продолжать работать после возвращения в РФ.

Поэтому перед тем, как уйти в отпуск, иностранный гражданин должен проверить, не выпадает ли на время его отсутствия на работе и в России дата окончания действия патента. Если документ выдан около года назад и 12 месяцев с даты выдачи истекают именно во время отпуска или сразу после него, иностранцу необходимо заранее позаботиться о переоформлении патента на очередной год. Иначе после возвращения с отдыха выйти на работу иностранный сотрудник не сможет.

Но даже в случае, когда до истечения года с даты выдачи патента еще далеко, перед уходом в отпуск иностранному гражданину все равно необходимо заранее внести авансовые платежи на период своего отсутствия.

Какими последствиями грозит неисполнение этих правил иностранному сотруднику. И почему иногда бывает выгоднее получить новый трудовой патент после окончания отпуска. Куда обратиться за помощью в переоформлении или получении документов безвизовых иностранных граждан, читайте в статье  на портале "Миграционный Эксперт".