Иностранные студенты теперь тоже могут одновременно учиться и работать
06.02.2014
Ранее иностранным студентом разрешалось работать только во время каникул, теперь они могут подрабатывать и во время учебы. Для них также определяется упрощенная процедура получения разрешения на работу.
Сразу следует оговориться, что данные правила действуют только для тех иностранных граждан, которые проходят обучение по очной форме в образовательных учреждениях, аккредитованных государством.
Особенности трудоустройства иностранных студентов:
Им не нужно разрешение на работу, если они работают там же, где и учатся.
В остальных случаях необходимо оформить разрешение на работу. Оформление займет 10 рабочих дней после подачи документов.
Разрешение на работу и визовым, и безвизовым студентам выдается без учета квот.
Работать разрешается только в том городе или области, где студент обучается.
Работодателю никаких разрешений на привлечение не требуется.
Разрешение на работу продлевается по заявлению неоднократно, но каждый раз не более чем на 1 год. Документы на продление подаются не позже, чем за 15 дней до окончания действия выданного разрешения. Продление занимает 3 рабочих дня.
Разрешение на работу будет аннулировано, когда студент прекращает очное обучение или уходит в академический отпуск.
Если договор расторгнут досрочно, иностранный студент имеет право, пока действует уже выданное разрешение на работу, найти нового работодателя.
При смене работодателя студенту в течение 7 дней нужно подать документы на внесение изменений в разрешение на работу.
Разрешение на работу отдается только лично в руки иностранному студенту!
Для оформления разрешения на работу иностранный студент собирает пакет документов и сдает его в Миграционную службу. В пакет входят:
заявление о выдаче;
квитанция об уплате госпошлины;
паспорт;
миграционная карта;
справка, подтверждающая очное обучение в установленной ФМС форме;
трудовой/гражданско-правовой договор;
доверенность, если документы подаются доверенным лицом.
06.02.2014